+7(499)-938-42-58 Москва
+7(800)-333-37-98 Горячая линия

Программа земский доктор фельдшерам

Содержание

Программа «Земский доктор» для врачей

Программа земский доктор фельдшерам

Одной из острых проблем вРоссии является нехватка врачей в небольших населенных пунктах. Для этой цели в2012 году был разработан проект материальной поддержки медицинских работников,отправляющихся работать в российскую глубинку. Программа «Земский доктор» 2020 предполагает субсидии врачам ифельдшерам.

Основные положения программы для врачей

Материальная поддержка предназначена для врачей, которые переезжают работать в сельские поселения или города, население которых составляет менее 50 000 человек.

Программа начала действовать с 2012 года. В ней участвуют все регионы России, в числе которых и Крым.

«Земский доктор» программа для врачей и фельдшеров, которые планируют работать в сельской местности. Изначально возраст медицинских работников ограничивался.

В программе могли участвовать доктора, которым не исполнилось 50 лет. Но с 2020 года это ограничение снимается, поэтому на выплату могут претендовать работники любого возраста.

В соответствии с программой врачи, приезжающие работать в сельскую местность, могут получить 1 млн. рублей, фельдшеры – 500 тыс. рублей.

Денежные средства предназначены для улучшения жилищных условий, поэтому могут быть направлены на приобретение недвижимости, земельный участок, погашение ипотеки и пр.

Финансирование проекта осуществляется из федерального и регионального бюджета, в соотношении 60% и 40%. Субъекты РФ могут увеличить сумму по своему усмотрению.

Субсидия предоставляется не всем врачам, отправляющимся работать в сельскую местность, а только специалистам, в которых ощущается нехватка в том или ином населенном пункте.

Вакансии по программе «Земский доктор» размещаются на официальных сайтах Администрации региона и муниципалитета.

В отделе кадров сельской больницы также можно уточнить, какие специалисты требуются.

Условия программы «Земский доктор»

Программа «Земский доктор» условия для участников предъявляет следующие:

  • медицинскоеобразование;
  • переезд всельское поселение или город до 50 тыс. человек;
  • заключениетрудового договора на срок не менее 5 лет.

Возрастные ограничениядля участия в программе в 2020 году сняты. Большинство медицинских организацийсамостоятельно приглашают специалистов по тем вакансиям, которые им требуются.

Врач после получения субсидии должен отработать в больнице или поликлинике не менее 5 лет.

Если он расторгнет трудовой договор ранее этого срока, то ему необходимо вернуть средства пропорционально времени, которое было не доработано.

В случае, когда в сельскую местность переезжают супруги с медицинским образованием и устраивающиеся на работу по специальности, то они оба имеют право на получение выплаты.

Документы для оформления субсидии «Земскийдоктор»

Для участия в программе врачу необходимо обратиться в региональный Департамент здравоохранения.

Сотрудники организации должны подтвердить, что должность, на которую устраивается специалист, относится к дефицитным вакансиям, участвующим в программе.

Далее медицинскому работнику понадобится подготовить следующие документы:

  • удостоверениеличности;
  • СНИЛС;
  • ИНН;
  • диплом обобразовании;
  • трудовойдоговор с медучреждением;
  • приказ опринятии на работу.

Скачать заявление для участия в программе Земский доктор. [24.64 KB]

Если предоставляются копии документов, то они заверяются в нотариальной конторе. Работники Департамента здравоохранения предоставят бланк заявления на получение субсидии.

В нем также понадобится указать реквизиты банковского счета, куда должна быть зачислена выплата. К ходатайству следует приложить справку-выписку с информацией из финансовой организации.

Сотрудники Департамента рассматривают документы не дольше 30 дней. Если врач соответствует условиям участия в программе, то его заявку одобряют, а он приглашается повторно в ведомство.

Медицинский работник должен заключить соглашение о получении субсидии. Денежные средства обычно поступают на счет врача в течение месяца.

При заключении соглашения внимание специалиста обращают на то, что он должен отработать в медицинской организации не менее 5 лет, в противном случае субсидию или ее часть (в зависимости от срока работы) необходимо вернуть.

В этот период включается и декретный отпуск. Цель выплаты заключается в улучшении жилищных условий врачей. Однако, отчитываться перед Департаментом о расходовании средств не требуется.

Молодой специалист на селе: программа, условия, регионы.

Льготы врачам в сельской местности

Дефицит специалистов в небольших городах и поселках приводит к тому, что региональные и федеральные власти предоставляют дополнительные льготы врачам в сельской местности.

Помимо выплат по программе «Земский доктор» медицинские работники могут претендовать на частичную или полную компенсацию оплаты ЖКХ.

Ее размер устанавливается краевыми властями. Так, в Приморье медицинским работникам компенсируется до 100% от сделанной оплаты.

В Ростовской области помимо федеральной программы действует и региональная. Врачам, устраивающимся в сельские районы, на дефицитные специальности предусмотрены субсидии в размере 50 и 200 тыс. рублей.

В некоторых регионах предусмотрено обеспечение специалиста жильем. Молодым врачам выплачиваются так называемые «подъемные», размер которых устанавливается региональными властями и медицинской организацией.

На федеральном уровне предусмотрена выплата компенсации за ЖКХ в размере 1200 руб. ежемесячно.

При этом, законодатели нередко выходят с инициативой пересмотреть субсидию и привести ее в соответствие с тарифами в определенной местности, сделанной специалистом оплаты и др.

Пенсия медработникам: льготная, по выслуге лет, в 2019-2020 году.

Заключение

В программе «Земский доктор» участвуют все российские регионы.

Чтобы получить выплату в 1 млн. рублей, врач должен устроиться на дефицитную вакансию в больницу или поликлинику, расположенную в сельской местности, поселке или городе с небольшим населением до 50 000 чел.

Одно из условий получения субсидии заключается в том, что сотрудник должен проработать не менее 5 лет в организации. Для участия в программе необходимо обратиться в Министерство здравоохранения.

Наталья Сергеевна Шереметева – главный редактор портала Права семей. Окончила бакалавриат Государственного Университета Управления г.Москва в 2000 году – специализация “Менеджмент”.

Магистратура ГУУ в 2002г. – специализация “Юриспруденция”.

Источник: https://pravasemei.ru/zhile/programma-zemskij-doktor/

Какие условия программы “Земский Фельдшер” в регионах в 2020 году

Программа земский доктор фельдшерам

Жители всех регионов и дальних уголков страны нуждаются в периодическом медицинском осмотре и возможности обратиться за экстренной помощью. Однако, молодые специалисты и высококвалифицированный персонал поликлиник стремится переехать в большие города, мало кого устраивает жизнь в селах и деревнях.

Чтобы как-то решить эту проблему, Правительством разработана государственная программа “Земский фельдшер”, предполагающая выплату крупных денежных сумм медперсоналу, готовому перебраться в ПГТ, рабочие поселки и маленькие города России для осуществления в них трудовой деятельности.

Этот проект является дополнением к программе “Земский доктор” – он также является весьма актуальным с учетом того факта, что мед. учреждения нуждаются не только в докторах с высшим образованием, но и в кадрах среднего медицинского звена.

Разберемся, какие условия программы “Земский фельдшер” в регионах в 2020 году, и какие изменения недавно были внесены в положения госпрограммы.

Государственная программа “Земский фельдшер”: основная информация

Программа “Земский фельдшер” разработана федеральным Правительством, однако, она считается региональной на том основании, что действует проект лишь на территории субъектов, власти которых отмечают острую нуждаемость в медицинском персонале среднего звена и готовы ради привлечения новых сотрудников внедрить программу в действие.

Целью финансирования программы является обеспечение качественным и своевременным медицинским обслуживанием жителей каждого региона России, в том числе малонаселенных и отдаленных населенных пунктов. Власти тем самым пытаются уравнять право городских и сельских жителей на доступность услуг медицинского характера.

Более того, попутно решаются следующие важнейшие задачи властей:

  • к работе в сельских медицинских учреждениях привлекается молодежь, и тем самым происходит омоложение кадрового состава;
  • осуществляется улучшение жилищных условий медработников или решаются насущные жилищные проблемы медицинского персонала;
  • увеличивается авторитет должности фельдшера в селе.

Программа уже в настоящее время приносит существенную пользу россиянам, поэтому:

  • Правительство РФ обсуждает возможность продления действия проекта “Земский фельдшер” до 2020 года;
  • в текущем 2020 году планируется увеличить число получателей гранта в полтора раза.

“Это очень большая помощь. Я, например, все равно пришла бы работать в этот медпункт, потому что я хотела реализовать себя в профессии фельдшера именно. А средства гранта позволили мне закрыть ипотеку. Я родом из столицы, училась в Казанском медицинском колледже.

Сначала все были в шоке, мол, как так, всю жизнь жила в городе, а переехала в село и работать пошла в село. Медпункт здесь построен в 2015 году, но в настоящее время оборудованием даже не пользовались. Дело в том, что здание пустовало, некому было работать.

Раз в неделю приезжали медицинские работники из города и совершали поквартирный обход, не пользуясь помещением медпункта.

А сейчас, благодаря программе “Земский фельдшер” в селе есть кому работать (к слову, здесь и врач появился благодаря участию в программе “Земский доктор”), и прием более чем 400 пациентов-жителей населенного пункта проводится 6 дней в неделю. И населению хорошо, и специалист с деньгами”.

Айгуль Миндубаева, участник программы “Земский фельдшер” (поселок Озерский, Высокогорский район, Татарстан)

Государственная программа “Земский фельдшер”: последние новости

Ранее госпрограмма “Земский фельдшер” допускала получение единовременной поощрительной выплаты фельдшерами в возрасте не более 50 лет в случае их готовности перебраться в маленькие населенные пункты для работы в местных медицинских учреждениях.

С недавних пор (после вступления в силу Постановления Правительства РФ от 18 октября 2020 года № 1347) право на получение выплаты в случае трудоустройства в поселках, маленьких городах и ПГС возникло также и у фельдшеров, чей возраст превышает отметку в 50 лет. Размер вознаграждения при этом остается прежним.

Кто вправе принять участие в программе (какие условия программы “Земский фельдшер”)

Важно! Медицинский работник, решивший принять участие в государственной программе, обязан подписать договор с департаментом здравоохранения и медицинской организацией по новому месту трудоустройства. Срок действия контракта должен составить не менее 5 лет (в этот период не включается время пребывания в отпуске по уходу за ребенком до полутора, трех лет и более).

Контракт с кандидатом на участие в госпрограмме может быть заключен только при условии соблюдения следующих требований:

№ п/п.Обязательное требование к участникам программыУточнение
1Соответствие возраста участника заявленным требованиямФедеральные власти официально увеличили возраст претендентов на участие в программе. Однако, в некоторых регионах власти по-прежнему требуют от кандидатов быть не старше 50 лет (иногда 35-45 лет).
2Оконченное медицинское образование (в средних профессиональных учебных заведениях)Наличие диплома государственного образца с отметкой о приобретенной специальности фельдшера обязательно для участия в программе.
3Проживание на территории выбранного населенного пункта по месту трудоустройства (в регионе, участвующем в проекте)На все время действия контракта фельдшер обязан проживать на постоянной основе в селе, ПГТ, малонаселенном городе или в рабочем поселке, с учреждением которого медработник заключил договор о трудоустройстве.
4Обязательная отработка положенного срокаКонтракты с фельдшерами, получившими грант, заключаются на срок от 5 лет. В течение этого срока фельдшер должен трудиться на полную ставку.

Ранее необходимо было также соответствовать установленному программой возрасту. В 2018 году предельным возрастом участника был возраст в 45 лет. Затем в большинстве регионов он был увеличен до 50 лет.

Однако, до сих пор власти отдельных субъектов требуют от кандидатов подавать заявки на участие в программе только в случае, если им не исполнилось 35 лет (в таких регионах особо важной задачей является омоложение штата).

Важно! Окончательный перечень условий участия в программе “Земский фельдшер” можно уточнить у властей выбранного региона, поскольку правление субъектов РФ вправе корректировать условия в зависимости от ситуации с медицинским персоналом в подведомственном им регионе.

Какие документы нужно подготовить для участия в программе “Земский фельдшер”

Министерство здравоохранения требует от кандидатов на участие в программе “Земский фельдшер” предоставления следующих документов:

  1. Паспорта РФ.
  2. Трудовой книжки (должны быть сведения о стаже в медицинской сфере).
  3. Диплом (сертификат) государственного образца о полученном медицинском образовании, приложения к нему.
  4. Штамп о регистрации в выбранном для трудоустройства регионе (или иной документов, подтверждающий наличие прописки).
  5. Трудовой договор с медицинским учреждением в регионе.
  6. Контракт с Минздравом РФ с обязательным указанием (пример договора):
  • должности, на которую принимается работник (фельдшер);
  • подсчета продолжительности медицинского стажа (без принятия во внимание отпуска по уходу за ребенком);
  • длительность рабочего дня (фельдшер должен быть принят на полную ставку).
  1. Заявления на получение единовременной выплаты.

Государственная программа “Земский фельдшер” (что дает) в 2020 году (список льгот и выплат)

Участник программы “Земский фельдшер” получает единовременный грант в размере 500 000 рублей (так называемые “подъемные”) в качестве денежного вознаграждения.

При этом власти страны и региона не требуют отчета в том, как средства расходуются – это остается на усмотрение фельдшера.

Средства перечисляются на счет заявителя из бюджета регионального отделения Минздрава РФ (60% суммы оплачивает Фонд обязательного медицинского страхования, оставшиеся 40% – регион).

Важно! Компенсационную выплату участники программы “Земский фельдшер” могут получить не позднее чем через 30 календарных дней с даты заключения контракта с департаментом здравоохранения.

Помимо льгот и выплат, которые обещает федеральная программа “Земский фельдшер”, медицинский работник, согласившийся переехать в малонаселенный город, получает возможность оформить все прочие привилегии, действующие в данном субъекте РФ – это могут быть компенсации стоимости жилищно-коммунальных услуг, бесплатный проезд внутри региона и прочие меры поддержки.

Фельдшерам, которые слышали о возможности участия в программе “Земский фельдшер”, но не знают, где получить подробную информацию об условиях ее проведения в интересующем их регионе, следует знать, что:

  • все актуальные сведения о госпрограмме включены в Единый федеральный регистр, доступ к которому имеется у всех медицинских учреждений страны (а потому информация доступна по текущему месту работы/жительства фельдшера);
  • договориться о принятии участия в программе можно в подразделениях Минздрава России.

Возможно, соискателям помогут следующие контакты:

Государственная программа “Земский фельдшер” – законодательное регулирование

Каждый год власти регионов пересматривают перечень должностей и медперсонала, в которых в настоящее время остро нуждается население субъекта РФ.

Поэтому медицинским работникам среднего звена, обдумывающим возможность переезда в тот или иной малонаселенный пункт с целью трудоустройства, рекомендуется связаться с сотрудниками департамента региональных администраций и региональных подразделений Министерства здравоохранения РФ – обратившимся с радостью разъяснят подробности, т.к. местные власти заинтересованы в получении новых работников поликлиник.

Подробности государственной программы “Земский фельдшер” можно узнать, изучив текст следующих законодательных и нормативных актов:

Распространенные ошибки по теме “Государственная программа “Земский фельдшер”

Ошибка: Участник программы “Земский фельдшер” предполагает, что компенсационную выплату возможно получать каждый раз, как контракт с департаментом здравоохранения на работу в сельской поликлинике продлевается на следующие 5 лет.

На самом деле, компенсационную выплату (“подъемные”) возможно получить только единожды – при заключении первого договора с местными властями и департаментом здравоохранения сроком на 5 лет.

Если контракт расторгается раньше срока, сумму, пропорциональную отработанному в селе времени, можно будет оставить себе, а остаток придется вернуть в бюджет.

Если же весь положенный срок (5 лет) по договору отработан, фельдшер имеет право покинуть населенный пункт или продолжить работать в малонаселенном городе. При этом повторно компенсация не выплачивается.

Ошибка: Фельдшер, подписавший контракт с департаментом Министерства здравоохранения по условиям программы “Земский фельдшер”, был призван на срочную службу в армию. Медработник полагает, что из-за воинской службы ему придется расторгнуть договор и вернуть выданный ему грант.

На самом деле, контракт действительно расторгается в случае необходимости несения воинской службы по призыву. Однако, фельдшер имеет право либо вернуть денежные средства (грант), либо вернуться на работу в село после службы и возобновить договор, не возвращая деньги.

Ответы на часто задаваемые вопросы по теме о том, какие условия программы “Земский фельдшер” в 2020 году

Вопрос: Фельдшер, ранее трудоустроенный в Санкт-Петербурге, решился на участие в государственной программе “Земский фельдшер” и переехал в небольшой поселок городского типа для работы в поликлинике.

Он получил положенную ему в соответствии с условиями программы выплату, однако, вынужден был уволиться спустя год после заключения договора с департаментом здравоохранения.

Должен ли медработник вернуть полученные “подъемные”?

Ответ: Да, необходимо будет вернуть “подъемные” и выплатить штраф за досрочное расторжение контракта. Однако, полный размер выплаты возвращать не придется – медработник вправе удержать сумму, пропорциональную отработанному в селе времени. В данном случае, ⅕ часть выплаты.

Вопрос: Включается ли в общий медицинский стаж для назначения пенсии период работы по программе “Земский фельдшер”?

Ответ: Да, время трудоустройства в рамках программы включается в общий трудовой медицинский стаж с целью назначения пенсионного содержания.

Источник: https://garant-konsult.com/gosudarstvennaya-programma-zemskij-feldsher/

Медик на миллион: земским докторам отменят возрастной ценз

Программа земский доктор фельдшерам

Возрастной ценз для участников программ «Земский доктор» и «Земский фельдшер» снимут до конца этого года, сообщили «Известиям» в пресс-службе Минздрава.

Таким образом, получить 1 млн рублей подъемных при переезде на село смогут и врачи старше 50 лет.

Эксперты сомневаются, что это значительно увеличит число участников программ: условия жизни в деревнях порой слишком суровы и для молодых. Тем временем дефицит медиков на селе составляет около 27 тыс. человек.

Трудовой договор

В законе «Об обязательном медицинском страховании в РФ» закреплено, что в программах «Земский доктор» и «Земский фельдшер» могут участвовать только медики не старше 50 лет.

Изменения в документ по поручению президента о снятии возрастных ограничений к медработникам по этим программам, будут внесены до 1 декабря 2019 года, сказали «Известиям» в Минздраве.

Фактически работа по новым правилам начнется в 2020 году.

По программе «Земский доктор» врач получает единовременную выплату в 1 млн рублей, если переезжает работать в сельский населенный пункт, рабочий поселок или поселок городского типа.

Подъемные дают после того, как специалист подпишет трудовой договор с медучреждением не меньше чем на пять лет.

60% суммы платит фонд ОМС, еще 40% — региональный бюджет, предусмотрено федеральным законом «Об обязательном медицинском страховании в РФ».

Аналогичные правила действуют по программе «Земский фельдшер», но единовременная выплата там вдвое меньше — 500 тыс. рублей.

За 2012–2017 годы в села переехали 29 тыс. медиков (около 5–6 тыс. человек ежегодно), отчитывался ранее Минздрав. Итоги прошлого года еще не подвели. Тем не менее дефицит врачей сохраняется.

Сейчас, по оценке первого директора Федерального фонда ОМС Владимира Гришина, он составляет более 20 тыс. специалистов. В июле министр здравоохранения Вероника Скворцова говорила о нехватке 27 тыс.

медиков.

Опытный подход

По словам Владимира Гришина, нужны в первую очередь терапевты и врачи общей практики, также есть потребность в гинекологах, кардиологах, неврологах и специалистах УЗИ. И привлечь их в деревню не так просто.

— Проблема не только в том, что ехать на село мало кто хочет. Были случаи, когда условия жизни и работы оказывались настолько тяжелыми, что врачи, переехавшие по программе, сдавали миллион и уезжали обратно в город, — рассказал эксперт.

По его мнению, удержать медиков на селе проще пакетом льгот: на приобретение жилья, оплату услуг ЖКХ, проезд в транспорте.

— Шаг по отмене возрастного ценза своевременный, но нужны дополнительные меры. Не думаю, что многие состоявшиеся специалисты решатся так кардинально изменить жизнь, хотя некоторые, может, и осмелятся, — заключил Владимир Гришин.

Оценить число желающих переехать на село медиков проблематично, считает зампред профсоюза работников здравоохранения России Геннадий Щербаков.

— Условия жизни на селе зачастую тяжелые: немногие решаются переезжать в дом с печным отоплением. Молодые часто отказываются от таких перемен, опасаясь, что их дети не смогут получить на новом месте хорошее образование, а супруги найти интересную работу, — рассуждает эксперт. — Захотят ли рискнуть так кардинально поменять жизнь люди постарше, пока оценить сложно.

При этом Геннадий Щербаков считает, что отмена возрастного ценза для «Земского доктора» стала актуальна после пенсионной реформы. Раньше врачи могли завершить карьеру, отработав 30 лет в городе или 25 в сельской местности. Таким образом, к 50–55 годам многие из них планировали выйти на пенсию.

С этого года выплаты назначают с учетом переходного периода по повышению пенсионного возраста. Например, медицинский работник, выработавший необходимый стаж в апреле 2019-го, может выйти на пенсию в соответствии с переходным периодом через шесть месяцев, в октябре 2019-го.

К 2028 году возраст выхода на пенсию вырастет на пять лет.

Решение снять возрастной ценз по программе «Земский доктор» правильное и назрело давно, уверен вице президент Национальной медицинской палаты Сергей Дорофеев.

— Кто такой земский доктор? Врач, который зачастую один должен принимать решения по лечению своих пациентов, так как работает в отдаленном сельском медпункте. А для этого специалист должен обладать определенными знаниями и опытом работы, — пояснил он свою позицию.

Медики лучше других специалистов знают, насколько полезны для здоровья свежий воздух и благоприятная экологическая обстановка, доступные как раз на селе, добавил руководитель общероссийского общественного движения «Здоровый выбор» Александр Корсунов. Специалисты старше 50 лет уже вырастили детей и могут себе позволить переехать и уделять больше времени собственному благополучию.

Как писали ранее «Известия», в сельских медпунктах есть дефицит не только кадров, но и оборудования.

В 77% фельдшерско-акушерских пунктов нет дефибрилляторов, и врачи просто не смогут оказать помощь жителям, у которых внезапно остановилось сердце или опасно для жизни обострилась аритмия, выяснили эксперты «Общероссийского народного фронта» (ОНФ).

Во многих проверенных активистами сельских медпунктах не нашлось даже тонометров и фонендоскопов. В большем дефиците экспресс-анализаторы уровня холестерина (нет в 70% пунктов) и кислородные ингаляторы (68%).

Источник: https://iz.ru/863382/anna-ivushkina/medik-na-million-zemskim-doktoram-otmeniat-vozrastnoi-tcenz

Программа земский фельдшер 2019

Программа земский доктор фельдшерам

В 2012 году стартовала программа для врачей под названием «Земский доктор». С приходом 2015 года для некоторых регионов программа была расширена. В нее включили специализацию фельдшера.

Такое расширение направлено в первую очередь на привлечение молодых специалистов в район, деревни. Расширение медицины поможет улучшить качество обслуживания граждан в деревнях. С другой стороны качественная медицина приостановит отток молодежи из сел.

Более того для молодых специалистов государство предлагает финансовую помощь, причем довольно солидную.

Давайте разбираться, кто может принять участие в этой программе, сколько платят за переезд в деревню, сколько нужно отработать по месту, какие документы собирать.

Переезжая на новое место жительства, фельдшеру придется купить или построить дом. Проект, предложенный государством, помогает переселившимся фельдшерам приобрести жилье. В большинстве регионов данной суммы вполне хватает на приобретение жилья. Выплату может получить каждый специалист. Например, если в семье их двое, деньги будут насчитаны на каждого в отдельности.

Для подписания контракта нужно подать определенный пакет документов, дождаться положительного решения. Если вашу кандидатуру одобрят, в течении 30 календарных дней зачислят положенную сумму на расчетный счет.

Программа действует не во всех регионах. Ее продлили до конца 2020 года.

За этот период в глубинку планируют привлечь в 1,5 раза больше медицинского персонала среднего звена, чем было привлечено с начала 2015 до конца 2018 года.

Цели программы неизменны:

  1. Поднятие авторитетности фельдшера, как специалиста на местном уровне;
  2. Помощь в приобретении жилья;
  3. Улучшение медицинских услуг на поселком уровне;
  4. Привлечение молодых кадров в деревни;

Исходя из данных, полученных за несколько лет действия программы, можно с уверенностью сказать, что качество обслуживания граждан в сельской местности значительно улучшилось.

После заключения контракта молодому специалисту выделяют ровно 500 000 р. Выплатой занимается Министерство охраны здоровья на уровне регионов. Они же и рассматривают кандидатуры на должность земского фельдшера.

Кандидату нужно будет в короткий срок перебраться на постоянное место жительства по распределению.

Земский фельдшер программа по регионам

Региональные власти пекутся о своем медицинском персонале, их будущем, о развитии медицины в регионах. Всем отправленным в сельскую местность фельдшерам положены определенные льготы. Каждый регион в отдельности предоставляет целый ряд дополнительных привилегий, кроме заявленной суммы. Узнать о дополнительных привилегиях можно на официальном сайте исполкома.

Каждый фельдшер можете сам выбирать место будущей работы, после чего подавать документы с уточнениями (название поселка или деревни). В программе принимают участие поселки городского типа, маленькие городки с населением до 50 т. человек.

В большинстве регионов предоставляют:

  • Помещение для жилья сразу при переезде. Форма предоставления бесплатная. Но это жилье так сказать государственное, временное. Свое вам нужно купить или построить.
  • Выделение участка под строительство собственного дома. Форма предоставления бесплатная.
  • Государство на районном уровне может просубсидировать кредит медицинского работника. Форма предоставления такой услуги внесение части собственных средств, можно включать материнский капитал.

Полная информация, последние изменения, новшества, выкладывают на официальном государственном сайте www.rosminzdrav.ru

На 2019 год заявку подали те регионы, где нехватка медицинского персонала на селе ощущается очень остро.

Больше всего фельдшеры нужны в регионах:

  • Москвы;
  • Иркутска;
  • Калининграда;
  • Смоленска;
  • Томска;
  • Краснодара;
  • Волгограда.

Список неполный, он постоянно дополняется. Все изменения на официальном сайте прописанном выше.

Земский фельдшер условия, возраст кандидатов

Принять участие могут кандидаты, которые соответствуют определенным требованиям:

  • В некоторых регионах существуют ограничения по возрасту до 35 лет. До конца 2018 года максимально допустимый возраст фельдшера был 45 лет. Сегодня он находится на отметке 50 лет.
  • Наличие диплома подтверждающего среднее медицинское образование. В графе специальность обязательно должно быть прописано фельдшер, не иначе. Копия уходит вместе с остальным пакетом документов для проверки. Оригинал обязательно при себе для сверки.

Условия труда:

  • Работа согласно установленным нормам, графикам;
  • В стаж входит только фактически отработанное время;

В сельской или поселковой амбулатории нужно отработать ровно пять лет. В этот стаж не включен декретный отпуск или служба в армии.

Если такое произошло, фельдшеру нужно отработать после возврата на работу оставшийся срок. Есть и второй вариант, возврат суммы денег, за оставшийся неотработанный период. В случае расторжения договора по желанию самого медицинского работника, сумму за неотработанный период так же нужно возвратить всю до копеечки.

Земский фельдшер документы

При заключении контракта нужно подать определенный пакет документов:

  • Заявление, по которому в дальнейшем после утверждения вас в должности предоставят финансовую помощь.
  • Все ксерокопированные страницы паспорта;
  • Копию договора по месту работы, в котором вы берете на себя обязанности отработать полных пять лет по месту распределения;
  • Ксерокопированные страницы трудовой книжки. Там должно быть написано, что вы числились именно фельдшером;
  • Ксерокопированный диплом с вуза, колледжа. В нем должно быть написано, что вы как минимум получили среднее образование по данному профилю. Вкладыш с оценками обязательно. Причем уровень оценок должен соответствовать 4 баллам, не ниже. В противном случае могут отказать в выплате. Заведение, которое вы заканчивали должно иметь аккредитацию на территории РФ;
  • Обязательно вложить ксерокопированный сертификат, подтверждающий вашу специализацию;
  • Копию справки о прописке по месту вашей будущей работы;
  • На момент обращения в Министерство здравоохранения у фельдшера не должно быть личного недвижимого имущества.

По предоставленным документам проведут сверку, рассмотрят заявление. После чего вы либо получите подтверждение о выплате, либо отказ. Отказать могут в том случае, если найдут какие-либо расхождения в документах. Отказом может послужить неполный пакет документов, отсутствие опыта на данной должности либо образования.

В редких случаях претендент на должность получает отказ. В основном, все проходят отбор и получают выплаты. Если вам отказали, вы имеете возможность подать повторно документы на участие и получение денег.

Земский фельдшер Крым

На начало 2019 года на полуострове не могут похвастаться большим количеством новоприбывших кадров. Особого ажиотажа нет. Все, кто сегодня работает в селах, уже получили по 500 тысяч.

На полуострове введенные новые условия для претендентов на должность фельдшера.

  • Возрастные границы увеличили до 55 лет.
  • Срок отработки остался тем же.
  • Таким же обязательным условием есть наличие диплома, подтверждающего специализацию фельдшер.

Несмотря на такие прекрасные условия, существует большая потребность в медицинском персонале. По всему полуострову не хватает около 30% фельдшеров, в целом это около 200 сотрудников.

Благодаря программе, которая стартовала в 2012 году, снизилась текучесть среди врачей. А благодаря 2015 году, приостановилась текучесть фельдшеров.

Но для села этого катастрофически мало, даже существенные выплаты не прельщают медицинских работников.

Региональные власти Крыма каждый месяц доплачивают врачам до 7000 р, фельдшерам до 5000 р, медсестрам до 4000 р. Суммы доплат не окончательные, они подлежат регулярному пересмотру в сторону увеличения.

Исправить ситуацию может только бесплатное обучение с последующим распределением на села. Где молодой врач должен будет несколько лет отработать вложенные в него государством средства. Бюджетная основа в обучении студента это единственное, что может сегодня изменить ситуацию на полуострове.

Информирование населения не проходит на должном уровне. Из-за чего большая часть населения на полуострове не владеет информацией. Министерство здравоохранения прикладывает массу усилий, чтобы информация шла в массы. Те, кто знает об этой программе, боятся такого длительного периода. За пять лет может произойти все что угодно.

В министерстве по этому поводу говорят, что сильно возвращать все деньги не придется. Возвращают только сумму за фактически неотработанное время, не более. Никаких штрафов, возврата всей выплаченной ранее суммы нет и быть не может.

Следующий наболевший вопрос – жилье. Оно в Крыму достаточно дорогое, выделенной суммы иногда бывает недостаточно.

Но и с этим вопросом местные власти работают. Чтобы удержать каждого медицинского работника стараются предоставить ему доступное жилье. Керчь предоставляет свои специалистам небольшие квартирки.

Существуют сельскохозяйственные районы, в которых для медицинских специалистов выделяют жилые дома. Сегодня это работает не на всем полуострове, только выборочно, в виде исключения.

Но руководство старается решить этот вопрос в короткие сроки.

Куда обращаться по программе земский фельдшер

Полную информацию касательно проекта вам дадут непосредственно в органах местной власти по вашему региону проживания.

С заявлением обращаются в местные органы здравоохранения.

Заключение:

Проект такого масштаба существенная поддержка для медицины в наши дни. Каждый, кто имеет желание и возможности, подходит по условиям, может принять участие. Цель проекта улучшение качества обслуживания граждан страны. Для фельдшеров это огромная возможность самореализации, принести пользу людям и стране. Это своего рода приобретение нового опыта, новые возможности в жизни.

Регионы нуждаются в квалифицированной помощи. Они ценят своих медиков, предлагая им целый ряд льгот. Например, в Крыму всем специалистам доплачивают определенную сумму денег, в Керчи выделяют жилье.

Присоединяйтесь к такой масштабной программе, вносите свой посильный вклад. Желаем вам новых свершений и побед.

Источник: https://luckclub.ru/programma-zemskij-feldsher-2019

Программа для врачей «Земский доктор»: условия, правила ее реализации, требования к участникам

Программа земский доктор фельдшерам

Программа «Земский доктор», направленная на привлечение квалифицированных специалистов в село, продолжает действовать в 2020 году. В текущем году в программу будут внесены изменения, которые расширят круг потенциальных участников.

Сущность и цели реализации программы

Программа «Земский доктор» – это программа поддержки работников здравоохранения, которые переехали в сельскую местность. Врачи получают подъемные выплаты до 1 млн р., фельдшеры – до 500 тыс. р. Программа «Земский доктор» стартовала в 2012 году. Первоначально программу планировалось завершить в 2016 году, но она продолжает действовать и сегодня.

Программа регламентирована ФЗ от 2010 года №326-ФЗ «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации».

Направлена программа «Земский доктор» на привлечение молодых медицинских кадров в сельскую местность. На 2019 год дефицит кадров в селе составлял 50% (около 30 тыс. человек), несмотря на реализацию программы.

Изначально программа была ориентирована только на выпускников медицинских вузов, затем возрастной порог увеличили до 50 лет. Но так как целевые ориентиры программы так и не были достигнуты, то возрастной ценз решили убрать совсем.

Для того чтобы первичная помощь оказывалась на достойном уровне, необходимо соблюдение следующих условий:

  1. Она должна быть географически доступна (в период оптимизации системы здравоохранения этот факт не учли и лишили многие села возможности пойти на прием к врачу, но теперь сложившееся положение с нехваткой медицинских учреждений в селах стремятся исправить).
  2. Должно хватать медицинского персонала.
  3. Врачи первичного звена должны обладать должной квалификацией.
  4. Поликлиника должны быть хорошо оснащена: в этом направлении предполагается переоснащение медицинских учреждений необходимым оборудованием.

Для привлечения врачей в сельскую местность основным стимулом может стать организация нормальных условий жизни: это как минимум наличие жилья и нормального конкурентоспособного заработка.

Условия для участия

Программа «Земский доктор» с 2020 года претерпела некоторые изменения.

Как уже было сказано выше, законодатели убрали возрастной барьер: раньше условиями программы могли воспользоваться только врачи в возрасте до 50 лет, сейчас подобных ограничений нет.

Но сумма выплат для врачей до 50 лет и после станет дифференцированной: врачи в возрасте до 50 лет могут рассчитывать на выплаты в размере до 1 млн р. на улучшение своих жилищных условий, тогда как врачи старше 50 лет могут получить только 500 тыс. р.

Программа действует в рабочих поселках, селах, ПГТ и маленьких городах с населением до 50 тыс. р. Перечень участников регулярно пересматривается: так, в 2015 году в него вошел Крым. И сегодня программа охватывает все российские регионы.

После получения выплаты на покупку жилья работник берет обязательство проработать в селе не менее 5 лет. Если работник досрочно расторгнет трудовой договор, то он обязуется вернуть выплаты в размере, пропорционально отработанному им времени.

Средства по программе можно направить только на улучшение жилищных условий.

Условия для участия медицинских работников в программе приведены в Приложении №8 Постановления Правительства от 26 декабря 2017 года №1640. К кандидатуре специалиста предъявляют следующие требования:

  1. Наличие высшего образования.
  2. Переезд в сельскую местность.
  3. Наличие трудового договора с медицинским учреждением на срок не менее 5 лет.

Выплата имеет целевой характер и ее допускается потратить на следующее:

  1. Покупку дома или квартиры в регионе работы врача.
  2. Покупку земельного участка под строительство.
  3. Строительство жилого помещения.
  4. Погашение ипотечного кредита или первоначального взноса по нему.

Контроль за расходованием денежных средств не ведется, но считается, что, работая в селе на протяжении 5 лет, специалисту придется решить жилищный вопрос.

Стоит отметить, что если в семье два врача, то выплаты полагаются каждому: то есть семья в совокупности получит 2 млн р. Декретный отпуск не делает необходимым продление участия в программе.

Среди предполагаемых изменений – введение повышающего коэффициента 1,4 для земских врачей, работающих на территориях Крайнего Севера и арктической зоны.

Это позволило бы дополнительно привлечь в такие регионы медицинский персонал.

Порядок участия

Для участия в программе нужно обратиться в местный Департамент здравоохранения с комплектом документов. Соглашение о предоставлении субсидирования заключается между медицинским учреждением и участником программы.

Где искать вакансии

Субсидии медицинским работникам предоставляются только по дефицитным вакансиям. Их перечень можно уточнить в отделе кадров в поселковых больницах, а также с помощью специальных ресурсов на сайтах органов исполнительной власти.

Для участия в программе лицо должно обязательно обратиться в отдел кадров медицинского учреждения, где предстоит работать такому заинтересованному лицу, для подтверждения внесения вакантной должности в реестр дефицитных вакансий.

На сегодняшний день наиболее востребованными специалистами являются врачи общей практики, терапевты, гинекологи, кардиологи, неврологи, специалисты по УЗИ.

Алгоритм действий

Участие в программе «Земский доктор» предполагает прохождение следующих шагов:

  1. Получение подтверждения того, что вакансия внесена в реестр дефицитных вакансий.
  2. Обращение в Департамент здравоохранения или ФОМС и оформление соответствующей заявки.
  3. Вместе с заявлением необходимо приложить определенный комплект документов: паспорт, диплом о высшем образовании, копию трудового договора в медучреждении, свидетельство ИНН, СНИЛС, приказ о приеме на работу, реквизиты счета для перевода денег.
  4. Заявка с подтверждающими документами будет рассматриваться в течение 1 месяца. По результатам ее рассмотрения лицо должно повторно посетить департамент здравоохранения и заключить соглашение о выплатах компенсации.
  5. Выплаты должны перечислить на специальный счет в течение месяца после подписания трудового договора и соглашения о субсидировании.

Дополнительные льготы медицинским работникам могут иметь форму компенсации по оплате жилого помещения и коммунальных платежей. Величина ежемесячной субсидии составляет 1200 р.

Что будет при невыполнении врачом условий программы

Если врач не отработает 5 лет, то он возвращает переплаченную ему сумму. Например, при отработке трех лет из пяти врачу предстоит вернуть 400 тыс. р. государству. Деньги нужно будет вернуть и при расторжении контракта по причине недобросовестной работы специалиста.

Часть денежных средств допускается не возвращать при переезде на работу в другое село, участвующее в программе. Но предварительно данный вопрос нужно согласовать в департаменте здравоохранения.

Также если женщина-врач отработала в селе 2 года, а затем ушла в декретный отпуск на три года, то она не обязана возвращать выделенные ей средства.

Таким образом, программа «Земский доктор» направлена на стабилизацию ситуации с нехваткой медицинского персонала в сельской местности.

Она призвана стимулировать специалистов в области здравоохранения переезжать в село через гарантии от государства помочь им в приобретении собственного жилья. По программе предполагается выделение 1 млн р. в виде жилищной субсидии от государства при условии отработки в сельской местности в течение 5 лет.

Основным изменением 2020 года стала отмена возрастного ценза для участия в программе, что позволило принять участие в программе гражданам в возрасте от 50 лет.

Источник: https://zakonguru.com/trudovoe/zemskiy-doktor.html

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.